Cybersécurité
Partir d'un état des lieux lisible pour prioriser les premiers réflexes.
Audits & conseil
Un audit court permet de mesurer la maturité numérique ou IA, repérer les risques, identifier les usages utiles et construire un plan d'action réaliste.
Audit assisté par IA
L'audit combine questionnaire intelligent, entretiens ciblés, analyse impact × faisabilité, cartographie des compétences et recommandations de formation. L'IA aide à structurer l'analyse ; la décision, la priorisation et la restitution restent humaines.
Preuves terrain
Les audits partent des pratiques existantes : outils déjà utilisés, documents partagés, supports de formation, risques et habitudes d'équipe.
Partir d'un état des lieux lisible pour prioriser les premiers réflexes.
Transformer le diagnostic en décisions compréhensibles par l'équipe.
Relier recommandations, formation et gestes concrets du quotidien.
Identifier les cas d'usage utiles, les risques, les gains réalistes et les premières actions à lancer.
Cadrer les usages agents, élus, relation usagers, communication, inclusion et gouvernance.
Clarifier Teams, SharePoint, OneDrive, droits, arborescences, espaces partagés et bonnes pratiques.
Revoir les mots de passe, la double authentification, les sauvegardes, les partages, les risques de hameçonnage, la mobilité et les règles communes d'équipe.
Accompagner une équipe sur une journée pour démarrer un plan d'action, un outil ou une gouvernance.
Adapter le questionnaire à un secteur, un service, un outil ou une problématique métier particulière.
Format court de cadrage et restitution. Montant déductible si une formation est engagée dans les 30 jours, selon périmètre validé.
Livrables : rapport de 8 à 12 pages, matrice priorisée, plan d'action 30 / 60 / 90 jours et recommandations de formation. Frais de déplacement éventuels précisés au devis.
Demander un auditCadre
Les audits, conférences et prestations de conseil ne relèvent pas nécessairement d'une action de formation finançable. Le devis précise le cadre retenu, les livrables, les frais éventuels et les conditions d'intervention.
Contexte, outils, public, objectifs, contraintes, risques connus et périmètre de l'audit.
Questionnaire, documents utiles, échanges ciblés et observation des usages si nécessaire.
Classement des sujets par impact, faisabilité, risque, urgence et besoin de formation.
Rapport, feuille de route, actions rapides, points de vigilance et suites possibles.
Il tient généralement sur une demi-journée étalée : cadrage, recueil, analyse puis restitution d'une heure.
Non. Il aide à structurer le questionnaire et à classer les sujets. Les recommandations sont relues, arbitrées et contextualisées humainement.
Oui. Une version d'audit peut être adaptée à un secteur, un service, une collectivité, un outil ou une équipe.
Un état des lieux, une matrice de priorisation, un plan d'action 30 / 60 / 90 jours et des recommandations de formation ou d'accompagnement.
Oui. Les informations collectées sont limitées au besoin de diagnostic et peuvent être couvertes par un accord de confidentialité.